KEDIKE

L'excellence par la différence

Coaching professionnel en entreprise

Le coaching professionnel incarne les valeurs de diversité de KEDIKE
Lire la vidéo sur Le coaching professionnel incarne les valeurs de diversité de KEDIKE

Pourquoi KEDIKE ?

En tant qu’entreprise de coaching professionnel spécialisée en excellence relationnelle, nous sommes passionnés par la transformation des pratiques managériales pour atteindre l’excellence.

Nous croyons en la possibilité de transformer les individus et les organisations, en surmontant les dysfonctionnements relationnels. 

Notre approche de coaching vise à amener chacun vers plus d’accomplissement et vers une réalisation ciblée de leurs objectifs, en se concentrant sur la performance managériale et relationnelle.

Notre enjeu : Apporter des solutions pragmatiques, éthiques et durables.


Le coaching professionnel,
vecteur de performance

Le coaching professionnel  est une pratique dédiée à l‘accompagnement personnalisé des dirigeants, des managers et des collaborateurs soucieux d’améliorer leurs compétences relationnelles, leur performance professionnelle et à atteindre des objectifs stratégiques. 

Les objectifs de coaching sont axés sur l’amélioration du leadership, la gestion de crise mais aussi le développement à titre personnel.

Le coaching est un investissement précieux pour toute entreprise cherchant à renforcer ses capacités de leadership et à favoriser une culture d’excellence et d’innovation.

X5

Le taux d'engagement des collaborateurs

+ 120%

D’augmentation de la performance individuelle

- 65 %

De turn orver

Nos coachings professionnels pour répondre à vos besoins

Diagnostic de coaching professionnel

1er RDV offert pour comprendre votre situation et adapter le programme de coaching professionnel aux besoins.

Coaching de leadership

Programme Individuel

Coaching professionnel pour dirigeant ou manager désireux de développer un leadership singulier et responsable ( Communication , prise de parole, gestion de crise, CNV…)

Coaching d'équipe

Parcours collectif

Coaching professionnel pour les équipes  managériales souhaitant renforcer leur influence (CNV, Gestion des relations difficiles,  Techniques de négociation, Management situationnel…)

Coaching de crise

Parcours individuel et tripartite

Coaching professionnel de crise et médiation pour accompagner les collaborateurs en souffrance (Burn out, Stress, Epuisement) à retrouver de l’engagement et du plaisir au travail.

Nos valeurs font partie de

tout ce que nous constuisons.

Tout nos programmes de coaching professionnel Incarnent nos valeurs

Diversité

Notre entreprise s’efforce de laisser un monde meilleur en valorisant la diversité 

Excellence

Nous visons la perfection à chaque étape, favorisant l’innovation et la qualité dans tout ce que nous entreprenons.

Accessibilité

Notre objectif est d’offrir un accès équitable et sans obstacle à nos offres et nos services, quelle que soit la situation.

Confidentialité

La protection absolue des données de nos partenaires et clients est notre engagement principal. Nous garantissons la sécurité et la discrétion de toutes les informations partagées avec nous

Programme wellship

Le programme Wellship

Bienvenue dans le programme Wellship, une expérience complète visant à développer simultanément vos compétences de leadership et votre bien-être. Que vous soyez un particulier cherchant à améliorer vos relations interpersonnelles ou une entreprise désireuse de cultiver un environnement de travail équilibré et productif, le programme Wellship est conçu pour répondre à vos besoins.

Le programme Wellship vous guide à travers quatre piliers, afin de vous offrir une expérience transformatrice alliant excellence relationnelle et bien être quotidien. 

Vous souhaitez en savoir plus ?

On voit deux personnes se serrer la main et des personnes autour qui sourient
On voit un groupe assis au sol qui discute entre eux et qui rigole

Le coaching relationnel

Le coaching relationnel est une approche de coaching qui se concentre sur les relations interpersonnelles et intergroupes. Son objectif principal est d’améliorer la qualité et la dynamique des relations au sein d’une équipe, d’une organisation ou dans la vie personnelle. 

Contrairement à d’autres formes de coaching qui se concentrent principalement sur les compétences individuelles ou professionnelles, le coaching relationnel met l’accent sur la manière dont les individus interagissent, communiquent et évoluent ensemble.

Le coaching relationnel peut aider les individus et les groupes à développer des compétences de communication efficaces, à gérer les conflits de manière constructive, à renforcer la collaboration et à cultiver un environnement de confiance et de respect mutuel. 

Trouvons ensemble le programme de coaching adapté à vos besoins !

Contactez nous pour des accompagnements sur mesure répondant à vos objectifs spécifiques.

Trouvons ensemble

La solution adaptée à vos besoins

Contactez nous pour des accompagnements sur mesure répondant à vos objectifs spécifiques.